LAVORA CON NOI
siamo alla ricerca di personale qualificato e altamente motivato
Please enable the breadcrumb option to use this shortcode!
La competenza è alla base del nostro modo di operare, perché nell’era dell’ultraspecializzazione, sulla distanza solo la competenza rende possibile fare la differenza.
Noi di Monitoro lo sappiamo bene, e lo pratichiamo con una continua ricerca di collaboratori di alto profilo, esperti nel proprio specifico settore, in grado di fare la differenza sia nella fase progettuale che in quella esecutiva.
Di seguito puoi trovare una descrizione dettagliata delle skill dei collaboratori che stiamo in questo momento ricercando, ma se ritieni di essere in possesso di abilità professionali di alto livello inerenti al nostro settore, contattaci inviando un tuo curriculum vitae. Verrà preso in considerazione dal nostro staff, ed il tuo nominativo inserito nel nostro database professionale.
SISTEMISTA SENIOR
JOB DESCRIPTION:
L’azienda MONITORO con sede a Manerbio (BS) cerca una nuova figura da inserire all’interno del proprio organico.
SKILLS RICHIESTE:
– Laurea / diploma in Informatica o discipline equivalenti.
– Esperienza di 7-8 anni maturata nel ruolo.
– Ottima conoscenza dei sistemi di comunicazione integrata Office 365 (Exchange Online / Sharepoint / Onedrive).
– Spiccata capacità al problem solving, alla condivisione e confronto con il team di lavoro.
– Disponibilità a spostarsi per interventi presso sedi clienti.
– Flessibilità negli orari lavorativi.
– Patente: B.
Ne costituisce titolo preferenziale l’aver già maturato esperienza:
– Nella gestione software e procedure in modalità Cloud Solution Provider (CSP).
– Conoscenza di prodotti di monitoraggio infrastrutture ICT, software Remote Monitoring & Management (RMM) e NOC Centralizzato.
– Spiccata capacità nella gestione del tempo, timing e coordinamento di un team di lavoro.
– Capacità relazionali verso i clienti come funzione di pre-vendita e supporto all’area commerciale.
Assunzione: tempo indeterminato (previo periodo di prova). Orari: full-time Luogo di Lavoro: Manerbio e zone limitrofe. Compenso: commisurato alle reali capacità.
COLLOQUIO E SELEZIONE: Presso la sede dell’azienda a Manerbio (BS).
SEDE DI LAVORO: Manerbio (BS).
CHI SIAMO
Monitoro Srl è una società con sede a Manerbio, in provincia di Brescia, specializzata in consulenza ed assistenza sia informatica che gestionale, sviluppo software, siti internet ed e-commerce, web marketing, installazione di centralini telefonici ed adeguamento privacy e GDPR. Nata nel 2017 e forte dell’esperienza ventennale nel settore ICT dei propri fondatori, si propone alle PMI quale partner specializzato, professionale e proattivo per la gestione, l’assistenza ed il mantenimento della loro struttura di rete aziendale e per l’innesto di strumenti informatici utili al miglioramento dei processi e delle procedure interne. Affianca le aziende lungo tutti i processi tecnologici, garantendo professionalità e proponendo soluzioni informatiche innovative in linea con i tempi e con le reali esigenze.
TECNICO PASSEPARTOUT
JOB DESCRIPTION:
L’azienda MONITORO con sede in Manerbio cerca una nuova figura da inserire all’interno del proprio organico.
SKILLS RICHIESTI:
– Diploma o Laurea in materie attinenti l’area informatica e/o gestionale, economia aziendale.
– Esperienza di 2-3 anni maturata nel ruolo.
– Analisi delle esigenze del Cliente, installazione, configurazione, avviamento del software Passepartout Mexal/Passcom (contabilità, magazzino, vendite, produzione, analisi dati, ecc.). Formazione ed assistenza all’utilizzo del sistema gestionale sia presso il Cliente che in remoto.
– Conoscenza (anche basilare) del linguaggio di programmazione Sprix del software Passepartout Mexal/Passcom.
– Conoscenza (anche basilare) di sistemi operativi Windows, Linux, principali pacchetti Office, database relazionali SQL/MySQL.
– Capacità di lavorare in team comprensione delle esigenze dei clienti (relazione con il cliente), completano il profilo ricercato.
– Disponibilità a spostarsi per interventi presso sedi clienti.
– Patente: B
OFFRIAMO:
Assunzione: tempo indeterminato (previo periodo di prova) O COLLABORAZIONE CONTINUATIVA. Luogo di Lavoro: Manerbio e zone limitrofe. Compenso commisurato alle reali capacità.
JUNIOR SALES REPRESENTATIVE
Siamo un’azienda operante nel settore informatico e soluzioni digitali, in forte crescita e orientata all’innovazione. Cerchiamo una figura junior da inserire nel nostro team commerciale per lo sviluppo del portafoglio clienti. La figura ideale è una persona giovane, motivata e desiderosa di intraprendere un percorso di crescita professionale, anche alla prima esperienza. Dopo un periodo di formazione iniziale, si occuperà di attività di sviluppo commerciale, generazione di nuovi contatti e gestione delle relazioni con i clienti. Offriamo un ambiente di lavoro giovane, dinamico e orientato alla crescita, con formazione continua e concrete opportunità di sviluppo professionale in un settore in forte espansione.
RESPONSABILITÀ PRINCIPALI
- Attività di lead generation e sviluppo di nuove opportunità commerciali
- Primo contatto con potenziali clienti e presentazione dei servizi offerti
- Sviluppo e mantenimento di relazioni di fiducia con il cliente
PROFILO IDEALE
- Età compresa tra i 20 e i 30 anni
- Forte interesse per il settore tecnologico e digitale
- Ottime capacità comunicative e relazionali
- Attitudine al lavoro per obiettivi e in autonomia
- Automunito/a
- Non è richiesta esperienza pregressa: è previsto un percorso di formazione iniziale e affiancamento
- Diploma o Laurea
- Costituisce titolo preferenziale l’aver già maturato esperienza nel settore di vendita immobiliare e/o assicurativo
BENEFIT
- Cellulare aziendale
- Computer aziendale
CONTRATTO
- Assunzione: Contratto di lavoro a tempo determinato, con possibilità di successivo inserimento a tempo indeterminato
- Orari: full-time lun-ven
- Luogo di Lavoro: Manerbio e zone limitrofe
- Compenso: Retribuzione fissa con sistema incentivante legato ai risultati
